, Consultant Expérimenté Développement Durable dans le secteur Immobilier H/F (CDI)

Descriptif du poste

Vous participez au développement, au pilotage et à la réalisation de missions de stratégie et d’études prospectives sur la décarbonation et la transition du secteur, mais aussi des missions de conception et de mise en oeuvre de plan d’adaptation patrimoniale, des projets d’entreprise intégrant la dynamique développement durable , ainsi que sur des missions d’aide au choix de solutions informatiques de pilotage de la décarbonation. Les thématiques à adresser seront les suivantes : Stratégie RSE des organisations (long term value),
Stratégie climat, trajectoire carbone et performance énergétique,
Résilience du bâti et des territoires,
Analyses de cycle de vie des bâtiments, filières constructives et évolution de la chaîne de valeur du bâtiment,
Analyse et ordonnancement des données pour le reporting extra-financier De plus, le SmartWorking chez EY vous permet de choisir les modalités de travail les plus appropriées à la conduite de vos missions en conciliant vos envies/engagements et nos services auprès de nos clients. Vous ne vivrez plus jamais le travail comme avant.

Profil recherché

H/F, de formation supérieure type école de commerce, école d’ingénieur, IEP, masters universitaires, avec une dominante développement durable, complétée éventuellement d’un 3ème cycle en urbanisme, aménagement, immobilier, vous bénéficiez d’une expérience confirmée de minimum 2 ans acquise au sein d’un cabinet de conseil actif auprès de l’immobilier, de l’immobilier social ou directement au sein d’un acteur du secteur (bailleur social, foncières, promoteurs ou investisseurs). Ainsi, vous justifiez d’une bonne connaissance de ce secteur, et de capacités à prendre en charge les thématiques suivantes : bilan d’émission de gaz à effet de serre, trajectoire carbone, démarche d’analyse du cycle de vie, appréhension des limites planétaires et axes de développement de la filière bâtiment / immobilier. Dynamique, créatif(ve), autonome et bon(ne) communicant(e), vous entretenez votre réseau et vous savez anticiper les changements de ce secteur. Animé(e) par le goût du travail en équipe et l’excellence opérationnelle, vous saisissez l’opportunité d’évoluer au sein d’un groupe international reconnu. Entrons ensemble dans l’ère de la révolution numérique et de la transformation des organisations ! La richesse de nos métiers, l’excellence de nos équipes, l’amplitude de nos réseaux, notre capacité à nous remettre en question en permanence, nos exigences élevées de qualité, notre éthique professionnelle, sont les fondements de notre réputation et le gage de nos futurs succès et de votre épanouissement professionnel. Vivez l’expérience EY Consulting, rejoignez-nous ! Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

À propos de EY

EY rassemble aujourd’hui 284 000 associés et collaborateurs à travers le monde dans plus de 150 pays. Grâce à ce réseau, dont le niveau d’intégration et l’ampleur internationale sont gages d’une même excellence partout dans le monde, EY renforce sa position de leader mondial de l’Audit, du Conseil, des Transactions, de la Fiscalité et du Droit. Nous faisons grandir les talents afin, qu’ensemble, ils accompagnent les organisations vers une croissance pérenne. Et notre engagement envers nos équipes commence avec cette promesse : quel que soit votre parcours avec nous, l’expérience EY dure toute une vie.  Si vous pouvez démontrer que vous répondez aux critères mentionnés ci-dessus, veuillez nous contacter dès que possible. Vivez l’expérience EY, Rejoignez-nous !  Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation d’handicap.